VILLA GONZÁLEZ ORTEGA, ZAC.- Como parte de las acciones de la Agenda del Progreso, el Gobierno de Zacatecas, a través de la Secretaría de las Mujeres (Semujer), impartió este jueves 9 de julio una capacitación al personal de la Mina San Nicolás con el tema “Empoderamiento de las mujeres: creer en mí para crear”, además de instalar un módulo de atención para informar sobre los programas y servicios que brinda la dependencia.

La actividad tuvo como propósito fortalecer la igualdad de oportunidades, impulsar el desarrollo personal y contribuir a la construcción de entornos laborales más incluyentes. La capacitación estuvo a cargo de la directora de Capacitación de Semujer, Paulina Acevedo, quien presentó herramientas enfocadas en el fortalecimiento de la autoestima, la confianza y el desarrollo de habilidades personales que favorecen el empoderamiento de las mujeres.

Como parte de la jornada, la Dirección de Empoderamiento de la Secretaría de las Mujeres, encabezada por Vanessa Navarro, instaló un módulo de atención para ofrecer orientación e información a las y los trabajadores sobre los programas y servicios disponibles para las zacatecanas.

La titular de Semujer, Karla Isabel Guardado Oropeza, señaló que estas acciones forman parte de la estrategia impulsada por el gobernador David Monreal Ávila para promover políticas públicas orientadas a la igualdad sustantiva, así como al fortalecimiento del bienestar, la autonomía y el desarrollo integral de las mujeres.

Asimismo, destacó la importancia de acercar este tipo de herramientas a distintos sectores de la sociedad y del ámbito laboral, con el propósito de ampliar las oportunidades de crecimiento personal y profesional de las mujeres.

“Trabajamos para acercar herramientas que permitan a las mujeres fortalecer sus capacidades, reconocer su potencial y desarrollarse plenamente en todos los espacios. La construcción de una sociedad más igualitaria también requiere la participación de los centros de trabajo y del sector productivo”, expresó.

Por su parte, Marc Dávila Harris, gerente de Asuntos Sociales, Ambientales y Regulatorios de la Mina San Nicolás, subrayó la relevancia de impulsar este tipo de iniciativas dentro de los centros de trabajo, al considerar que fortalecen ambientes laborales más incluyentes y respetuosos.

El representante de la empresa también reiteró la disposición de la mina para mantener la colaboración con el Gobierno de Zacatecas en el desarrollo de acciones que promuevan la igualdad de oportunidades y favorezcan el desarrollo integral de las mujeres.

Con estas actividades, la Secretaría de las Mujeres mantiene la promoción de espacios de sensibilización, capacitación y orientación dirigidos a fortalecer una cultura basada en la igualdad, el respeto y la generación de mayores oportunidades para las mujeres en la entidad. De igual forma, el Gobierno de Zacatecas reiteró su compromiso de impulsar estrategias que contribuyan al empoderamiento femenino y al desarrollo de las mujeres en los ámbitos social, económico y laboral.

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